| 仕事内容 | ものづくり業界ではオートメーション化が進んでいますが、世界から医者という職業がなくならないように、その機械を取り扱うメンテナンス・検査スタッフは、いわば“ロボットのお医者さん”として長く活躍できるプロフェッショナル人材のポジションだといわれています。
【具体的には……】
ロボット・機械の点検や部品交換、メンテナンス、検査などの業務をお任せいたします。
工場にあるロボットや機械が故障しないよう点検したり、不具合があった時には修理を行います。工場の自動化が進んでいるため、これからますます必要とされる仕事です。
【入社後の流れ】
＜研修センターで1ヶ月半の研修＞
機械・電気の知識、工具の名前や使い方など、ベテラン講師が丁寧にお教えします。同期と一緒にスタートできるので心配は不要です！
※現場にいるような感覚で作業の進め方を覚えられます。
＜配属先を決定＞
配属後、すぐに難しいことをお任せすることはありません。チェックシートに沿って機械・設備の点検・動作確認を行います。
※先輩のいない配属先はありません。
【教育研修制度】
入社後は都道府県認可の「認定職業訓練校」である自社研修施設で「知識・スキル」を1ヶ月半かけて伝授します。それに加え、個人で受講したら約100万円かかる研修が、当社の場合は無料！
また、研修を終えてからも「機械保全技能士」「衛生管理者」など国家資格も取得できる環境が整っています。 仕事の醍醐味 大手・優良企業を中心に全国5,000カ所以上と取引がある日研トータルソーシングは社員の定着率が95％以上。先輩たちもほとんどが未経験スタート！元営業や元販売など、異業種の方々でも長く安心して働ける環境です。
【働きやすさ】
＜充実した1ヶ月半の研修あり＞
給与をもらいながら研修を受け、経験・知識ゼロから技術を身につけられます。
＜役立つ国家資格が取得できる＞
工場で自動化が進めば進むほど、ますます必要になるのがメンテナンスのお仕事。国家資格「機械保全技能士」を取得して、安定したキャリアを実現できます！
＜家具・家電付きの寮完備＞
負担も少なく新生活をスタートできます。
＜しっかり休める！＞
年間休日115日以上、配属により異なる。配属先によっては最大160日。残業はあっても1日1時間程度。ワークライフバランスを大切にできます。 |
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| 応募条件 | ★業界・職種未経験OK★ 【求める人物像】
・安定した環境で正社員として長く働きたい方
・プラモデルや機械いじりが好きな方
・イチから学びたい方
・充実の休み＆高収入を得られる仕事がしたい方
・馴染みのあるエリアで働きたい方
・できるだけ早く入社したい方 |
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| 職種 | サービスエンジニア・サポートエンジニア |
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| 給与・報酬 | 月給（基本給）：23万円～
＋残業手当（100％支給）＋賞与2回
・残業手当は100％支給します！
・賞与／年2回
・昇給／あり
※経験・能力などを最大限考慮して決定します。
【モデル年収例】
年収500万円 ／ 経験3年 ／月給25万円＋賞与＋各種手当
年収300万円 ／ 経験1年 ／月給25万円＋賞与＋各種手当
給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。
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| 雇用形態 | 正社員 |
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| 勤務時間 | ＜研修中＞
8：30～17：30
所定労働時間8時間、休憩1時間
＜研修後＞
配属先によって異なる
※例：8:30～17:30の勤務、2交替制（8：15～17：10、20：05～翌5：05）等、配属先により様々な働き方がございます。
※変形労働時間制（1ヶ月単位）の場合もございます。
1日の労働時間：7時間45分〜16時間、休憩45分〜1時間30分（週の平均労働時間40時間以下） |
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| 残業 | あり |
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| 時短勤務 | 不可 |
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| 選考フロー | 書類選考 ➡︎ 一次面接 ➡︎ 最終面接 |
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| 勤務地 | 北海道 勤務地詳細 入社後は全国9か所にあるテクノセンター（専門的な研修施設）で研修を受けていただきます。 配属先は研修中に適性を判断し、決定いたします。 ・転勤はございます。 通勤圏内の希望は不可ですが、極力現在お住まいの地方区分での配属となります！
・4年目以降は希望の都道府県を考慮致します。
・家具家電付きの綺麗な社員寮がございますので、初めての一人暮らしもご安心ください！ |
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| 試用期間 | <雇用形態に関する詳細>
研修期間：1.5ヶ月、初回配属期間：約3ヶ月
研修期間〜初回配属期間終了までの合計約4.5ヶ月間は契約社員雇用となります。その他、労働条件に変更はありません。
※初回配属期間のタイミングで勤怠状況や業務習熟に大きな問題が無ければ、そのまま正社員登用となりますので、試用期間のようなものだと捉えてください。
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| 年間休日 | 115日 |
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| 休日・休暇 | ※会社カレンダーによる
完全週休2日制または月8日以上の休日（勤務地による）
祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
年次有給休暇（10日～勤続年数に応じて最大20日）
慶弔休暇
介護休暇
産前産後休暇・育児休暇 |
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| 福利厚生 | 社会保険完備
通勤交通費支給（規定有）
時間外手当（100％支給）
深夜手当
休日勤務手当
寮・社宅完備（規定あり）
赴任旅費支給（規定あり）
資格取得支援制度（受験料、テキスト代など全額会社負担）
食堂あり（勤務地による）
制服貸与
保養所
ベネフィットステーション（ホテル、レストラン、レジャー施設を特別価格で利用可）
【寮について】
・寮費35,000円(水道、ガス、光熱費込み)
・研修後に実際に配属された後の寮費に関しては、地域によっても異なりますが、
大体50,000円～60,000円の間でおさまります(水道・ガス・光熱費込み)
引っ越しの際にかかる交通費は全額支給させて頂く形となります。
※研修時の寮は家具・家電が完備されているため、
スーツケースに生活用品をつめ、入寮して頂く方が多いです。
※なお、何か大型の荷物を郵送する等の費用は個人負担となります。
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| 受動喫煙対策 | 禁煙（配属先によって異なる） |
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