【宮城県勤務！】【管理職候補大募集】営業・販売経験を活かせる環境！
株式会社 At Human Vision
| 仕事内容 | 【仕事内容】 通信業界のクライアント様に対してご支援を行っているライフソリューション事業部のリーダー候補として、まずは営業販売支援やイベント企画に携わっていただきます。 将来的に、クライアント管理や組織マネジメントに着手してもらいます。 【業務詳細】 ■クライアント様の店舗にて店舗売上の最大化を図るための営業販売支援コンサルティング ■お客様の新商品のPR業務 ■イベントの企画～実施までのマネジメント ■取引会社様に対する受注管理や業務報告 ■メンバーのプロジェクトアサイン、フォロー育成 ■新規顧客や案件の受注、顧客折衝対応 ★リーダーとしてメンバーを引っ張り、事業拡大のための企画段階にも携われる裁量のあるポジションです。 【備考】 ■携帯ショップ販売支援：弊社から即戦力となる販売スタッフや接客スタッフを常駐させ、販売・営業代行を中心に新商品の提案等、『売上の最大化を図りたい』 『店舗の市場価値を向上させたい』などショップ運営会社の要望に即戦力で貢献いたします。 ■イベント企画・運営(匠イベント)：ショッピングモールや野外イベントなど小中型～大型のイベントを全国で展開しています。 イベント当日に至るまでの［企画］［提案］［商談］［ロケハン］［準備］［設営］まで一貫して自社で行い［運営］で成果を上げます。 イベント規模、地域性や季節感など経験や実績を基にお客様に楽しんでもらいつつ成果に つなげていきます。 ■イベント特販：各地で開催されるイベントにスポット的に参加し、特定の商品のみを販売するエキスパート集団です。 販売のプロである実演販売士やキッチンカーなどで集客を行い、コミュニケーション力、販売力に優れたスタッフが商品とお客様を繋げます。短期単発から長期までイベント特化で企業貢献をおこないます。 【成長し続けられる環境があります！】 ノウハウをしっかり伝授して、一から育てます。 『メンバーの成長を支援し仕事での成功と飛躍を願い、あらゆる手助けをする』このマインドを最重要視している当社には、1人ひとりの失敗を称える社風があり挑戦を後押しする雰囲気が根付いています！ 「自信が無い・怒られたくない・間違えることが恥ずかしい」 心の中のそんな思いがきっかけで「あと1歩」を足踏みしているあなたも挑戦の舞台が“失敗が賞賛される場所”だとわかっていれば、踏み出す勇気が湧いてきませんか？「もっとこうすれば上手くできた・事前に準備しておけばよかった」それは、失敗したからこそ見えた世界です。 自ずと“次はこうしよう”に繋がるその世界への到達をまずは、一緒に目指していきましょう！ 【売り上げ達成に向けて、日々協力し合って業務に取り組んでいます！】 相手の仕草や表情から感情を推察する、などの些細な心配りこそ 「営業力」を磨くカギ◎だからこそ、DX化やテクノロジーの進歩が 進む中でも、営業は、AIに取って代わられることはありません。 【歓迎要件（活躍できる経験）】 スタッフの自己成長を最重視しているため失敗から多くを学んで吸収してほしいという文化です。 そのため以下の対応の方が特に活躍されています。 ①自己成長のために考えるよりまず行動できるタイプの方 ②失敗を恐れず経験したことのないことでも挑戦できる方 ③チームの成果を意識して活動できる方 ④将来どうなりたいという目的意識をお持ちの方 ⑤仕事に情熱を傾けられる方 【歓迎要件】 ・営業職経験優遇 ・販売職経験優遇 業界経験は問いません |
|---|---|
| 応募条件 | 特定のスキル経験は不問です。 |
| 職種 | 販売・サービススタッフ |
| 給与・報酬 | 月給：28万5000円～47万円 【月給の内訳】 基本給：24万7200円〜41万4200円 月の定額手当：職種手当 1万円 固定残業手当：月15時間分、 2万7800円～4万5800円。超過分は別途支給。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | シフト制 ①9：00～18：00 ②10 : 00 ～19：00 ③11：00 ～ 20：00 1日の労働時間：8時間、休憩1時間 1ヶ月単位の変形労働時間制（週の平均労働時間40時間以下） |
| 残業 | 月平均8時間 |
| 時短勤務 | 不可 |
| 選考フロー | 書類選考 > 一次面接 > 最終面接 履歴書（顔写真付き）、職務経歴書（職歴ある方）必須 |
| 勤務地 | 宮城県仙台市青葉区花京院1-2-15 ソララプラザ3階 |
| 試用期間 | 6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更有） |
| 年間休日 | 120日 |
| 休日・休暇 | ・週休二日のシフト制 ・年次有給休暇（入社半年後10日支給〜勤続年数に応じて最大20日） ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 |
| 福利厚生 | ・社会保険完備 ・通勤交通費全額支給 ・健康診断 ・地域手当（勤務エリアに応じて支給） ・役職手当 ・残業手当（みなし残業超過分） ・片親手当 ・扶養手当（扶養家族1名につき3,000円/月） ・ 結婚祝い ・社宅完備（家具家電付き） ・引越し補助制度 ・社内研修制度 ・健康促進制度（スポーツジム費用補助） ・慶弔見舞金 ・勤続表彰制度 ・遠方（宿泊）手当 |
| 受動喫煙対策 | 各ビル、各フロアーに喫煙所が設置 |