群馬県勤務【施工管理アシスタント(未経験歓迎)】手に職を付けられる＜東証プライム上場グループ＞関東エリア

【募集職種】
1、施工管理(建築/土木プロジェクト管理業)
2、プラントエンジニア(化学プラント等の管理業務)
※初回配属は、配属エリア、適性を鑑み、決定します。入社後は、話し合いの上、配属を決定していきます

【仕事内容】
●施工管理/プラントエンジニアのどちらも、事務経験と管理経験が積むことができます。
事務としては、一般事務、営業事務、経理事務の全てを経験できます。
管理は、プロジェクト管理、品質管理などをマネジメント経験を積めます。
まずは、アシスタントとしてサポート業務をお任せします。
●入社いただく方のほぼ全員が未経験です。
いきなり、専門的な事はできませんので、出来る事を一つづつ増やしていきます。

＜施工管理な仕事内容例＞
・用具の確認
　仕事で使う道具などのチェックを行います。
・目視点検
　建物などを目で見て、異変がないかを確認します。
・写真撮影
　プロジェクトの進捗状況などを写真撮影し記録します。
・各種申請書など書類の整理・作成
　建設に伴う工事のスケジュール表や見積書、施工図などをエクセルを使って資料作成します。

＜施工管理の1日の流れ＞
8:00　朝礼・ラジオ体操・作業指示・危険予知活動(KYK)など
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10:00　現場巡回・事務所内作業
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11:00　工程調整会議
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12:00～13:00　昼休憩
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13:00　現場巡回・写真作成・書類作成
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16:00　資材管理
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17:00　当日の工事進捗確認・作業業終了時状況確認

【入社後の流れ】
＜9割が未経験！ビジネスマナーやPCスキルから学べる入社研修＞
入社後はまず、2週間の研修からスタートします。ビジネスマナーから基本的なPCスキル、建築業界で使われている専門用語を一から学べます。

【キャリアステップ】
＜多彩なキャリアパス＞
1、スペシャリスト(施工管理、プラントエンジニア)への道
2、派遣先企業（大手ゼネコンメーカー・ハウスメーカーなど）への転籍
3、一般職(営業、事務、採用、研修など)への登用
4、他企業紹介 「地元に帰りたい」「建築以外の仕事がしたい」等のリクエストにそって、他企業を紹介します。
※これらの制度を活用するに際し、担当営業やアドバイザーと相談しながら進めます

【先輩社員が携わってきたプロジェクト例】
＜建築プロジェクト＞
スターバックス店舗・BRANZタワー・東京国際展示場・渋谷ヒカリエ・東京ディズニーランド・ユニバーサルスタジオジャパンなど
＜土木プロジェクト＞
新名神高速道路・リニアモーターカー・羽田空港首都高速道路・東北巨大防波堤築造など
＜電気設備プロジェクト＞
名古屋駅新ビル・九州産業大学・大阪梅田阪急ビル・集合住宅給排水工事・戸建住宅設備・羽田空港内電気設備など
＜プラントプロジェクト＞
水処理プラント（半導体：超純水）、太陽光・火力発電所、石油化学工場、医薬品工場など

仕事の醍醐味

【仕事の醍醐味】
＜今期入社した社員の声をご紹介＞
「プライム市場上場のオープンアップグループの正社員として安心して働くことができる」
「研修が充実しているので、未経験からでも安心してスタートできた」
「家具・家電付きの社宅（ワンルーム）があるので、自由に使えるお金が多い」
「将来的に派遣先への転籍や営業ポジションへの挑戦ができ、キャリアアップを目指せる」
「建築士や施工管理技士などの国家資格を無料で取得でき、給与アップできるのが魅力」

★業界・職種未経験可★

【未経験】男性：19歳0カ月～35歳　女性：19歳0カ月～32歳※入社時点
【経験有】男性：19歳0カ月～54歳　女性：19歳0カ月～54歳※入社時点

★自動車普通免許(AT、MT可)必須
　通勤型採用の場合は不要

【関東配属】　
月給240,000円(基本給190,000円＋地域社員手当20,000円＋職務手当30,000円)

※想定月収271,000円
※想定年収3,492,000円～3,612,000円

・昇給あり（年1回）、賞与あり（年2回）

・通勤手当(上限3万円/月)
・資格手当(1級施工管理技士4万円、2級施工管理技士2万円、施工管理技士補5千円～1万円)
・残業手当(全額支給)(月間平均残業時間16.5時間)
・深夜手当、休日出勤手当、家賃補助　等

給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。

8:00〜17:00
所定労働時間：8時間、休憩1時間
※配属先によって異なります。

月平均16.5時間程度

不可

書類選考 ➡︎ 最終面接

面接（オンライン面接1回のみ）即日内定可能！
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入社（毎月第1月曜日と第３月曜日が入社日です！）

群馬県内のプロジェクト先

2ヶ月
試用期間中、労働条件に変更はなし

118日

週休2日制（土・日・祝 ※月1～2回の土曜出社あり※配属先により異なります）
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇（入社半年後10日付与～勤続年数に応じて最大20日）
慶弔休暇
出産・育児休暇
介護休暇

各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
社宅・寮完備（家賃5割会社負担 ※規定あり）
引越費用全額会社負担（※規定あり）
資格取得支援（受講費用最大24万円を会社負担）
運転免許取得支援（取得費用一律20万円を会社負担）
報奨金（社員紹介制度、営業協力インセンティブ）
従業員持株会
日払い制度
再雇用制度

禁煙